بوابة الجزائر الإخبارية: وجّه الأمين العام لوزارة الداخلية والجماعات المحلية والنقل الجزائري تعليمة إلى ولاة الجمهورية ورؤساء الدوائر ورؤساء المجالس الشعبية البلدية، بشأن إطلاق عمليات التوظيف الخارجي بعنوان سنة 2026 لفائدة البلديات، بهدف تدعيم المدارس الابتدائية والمطاعم المدرسية باليد العاملة المؤهلة.
وتنص التعليمة المؤرخة في 10 أوت الجاري على تنظيم مسابقات توظيف خارجي على مستوى البلديات، في حدود المناصب المالية المرخص بفتحها لكل بلدية، وذلك وفق طبيعة مناصب الشغل المرتبطة بنشاطات الحفظ والصيانة والخدمات، وكذا حسب مصادر تمويل هذه المناصب.
وفي هذا الإطار، دعت الوزارة رؤساء المجالس الشعبية البلدية إلى إعداد المداولات الخاصة بفتح المناصب المالية المطابقة للنشاطات المحددة، مع استكمال إجراءات المصادقة عليها لدى مصالح الدائرة والولاية.
وتشمل العملية توظيف أعوان متعاقدين بالتوقيت الكامل لمدة محددة قابلة للتجديد لسنة واحدة، على أن تتم المسابقات على مستوى البلديات وتحت إشراف مصالحها الإدارية، التي تتولى متابعة مختلف مراحل العملية، بدءًا من نشر الإعلانات وفتح التسجيلات واستقبال الملفات، وصولًا إلى دراسة الترشحات ومعالجة الطعون وإعلان النتائج النهائية.
كما أقرت التعليمة الإقامة بالبلدية التي يوجد بها المنصب الشاغر كمعيار أساسي للمشاركة في المسابقة، وذلك بهدف الاستفادة من الكفاءات المحلية وتعزيز استقرار الموارد البشرية ويقتصر الترشح على الأشخاص الذين يستوفون الشروط القانونية المطلوبة ويقيمون بالبلدية المعنية.
وشددت الوزارة كذلك على ضرورة تحديد مكان التعيين بدقة ضمن إعلان المسابقة، سواء تعلق المنصب بمدرسة ابتدائية أو بمطعم مدرسي، حتى يكون المترشح على دراية بمكان عمله الفعلي منذ البداية.وفيما يتعلق بإجراءات التسجيل، أكدت التعليمة أن العملية تتم على مستوى مصالح البلديات، بالتنسيق مع مصالح مفتشية الوظيفة العمومية ووكالات التشغيل، مع ضرورة احترام الآجال المحددة قانونًا.
وبخصوص مدة الإعلان، حددت التعليمة فترة نشر مسابقات التوظيف بـ20 يومًا، على مستوى الوكالة الولائية للتشغيل والوكالات المحلية للتشغيل ومقرات البلديات، إضافة إلى مختلف الأماكن المناسبة للإشهار، مع احترام أجل أقصاه 45 يومًا من تاريخ أول نشر للإعلان لتنظيم الاختبارات المهنية الخاصة بالالتحاق بمناصب الأعوان المتعاقدين.
كما ألزمت التعليمة المصالح المعنية باستكمال إجراءات التعيين وتنصيب الناجحين في مناصب عملهم في أجل أقصاه 1 أكتوبر 2026، مع إدراج بيانات الأعوان المنصبين ضمن النظام المعلوماتي الشامل لتسيير الموارد البشرية.
أما من الجانب المالي، فأوضحت الوزارة أن البلديات التي تتحمل من ميزانيتها أعباء المناصب المفتوحة مطالبة بتوفير الاعتمادات الضرورية لتغطية أجور الأشهر الثلاثة الأخيرة من سنة 2026، أي أكتوبر ونوفمبر وديسمبر.
وبالنسبة للمناصب التي تتحمل الدولة أو صندوق التضامن والضمان للجماعات المحلية أعباءها المالية، فسيتم تخصيص الاعتمادات اللازمة لتغطية أجور الفترة نفسها وفق الإجراءات المعمول بها.وتندرج هذه العملية ضمن مساعي وزارة الداخلية والجماعات المحلية والنقل إلى تعزيز الموارد البشرية على مستوى المدارس الابتدائية والمطاعم المدرسية، وتحسين ظروف التسيير والخدمات، بما يضمن التكفل الأمثل باحتياجات المؤسسات التعليمية والمطاعم المدرسية عبر مختلف البلديات.












